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61个在招职位职位信息
  • 职位名称
  • 职位类别
  • 工作地点
  • 招聘人数
  • 更新时间
  • 人力资源专员
  • 江门区域公司
  • 1
  • 2019-06-11

工作职责:

1.负责员工的招聘,入职、离职、异动等手续的办理
2. 高质高效地完成人力相关的各报表及分析
3. 负责SAP系统人事数据的录入与维护
4 .负责组织公司内训、外训工作,包括制定培训计划、预算,培训需求的收集、寻找供应商、课程的跟进、培训评价及记录的归档等
5. 协助建立良好的员工关系,推广企业文化

任职要求:

1、大学本科学历,人力资源管理专业优先,英文CET-4或以上优先;
2、具有3年以上人力资源相关工作经验,至少熟练掌握2个模块; 
3、具有较强的逻辑思维和分析能力,工作细致、认真负责; 
4、熟练掌握OFFICE办公软件特别是Excel、PPT的操作;
5、具备较强的沟通协调能力和良好的团队合作精神。

  • 片区销售主管
  • 江门区域公司
  • 1
  • 2019-06-11

工作职责:

1.根据公司战略目标制定片区销售计划
2.负责片区的民用、商业、经销商业务的销售、客户开拓与维护、中转站管理
3.建立和维护良好的政府关系
4.带领团队共同实现销售目标、培养和发展销售团队,推动业务发展

任职要求:

1.年龄25-40岁,性别不限,大专或以上学历,市场营销或燃气专业优先
2.3年以上销售经验,业务能力强,市场敏感度高,有快销行业销售经验者优先
3.熟练运用office办公软件,公文写作较好,良好的沟通、管理能力

  • 安全技术经理
  • 江门区域公司
  • 1
  • 2019-06-11

工作职责:

1.负责区域内全面的安全技术工作,健全和规范各部门的安全生产管理制度,完善公司的安全生产管理;

2.国家及地区有关燃气行业标准、法规、政策及公司安全管理规章制度的学习、宣传、贯彻落实执行;

3.维护并开拓行业相关的政府部门的关系,高质地完成外部、内部的各项安全检查、审计;

4.拟定各工种的安全操作规程,并监督部门、员工贯彻执行;

5.负责组织和参与安全事故或隐患的调查、分析、上报、整改等工作;

6.组织安全应急预案的编制和负责回顾更新,组织并指导消防演练、员工安全知识培训、安全活动相关的奖惩制度、安全教育考核等;

7.对生产操作规程、设备运作及管理、产品质量、车辆维护及防御性驾驶等提供专业的安全技术指导意见。

任职要求:

·         1.本科或以上学历,燃气、安全工程、化工等相关专业

·         2.良好的英语听、说、读、写能力

·         3.熟练运用ExcelPowerPoint

·         4. 3年以上LPG/LNG或相关行业工作经验

·         5.具有5年及以上企业安全现场管理或安全监督检查工作经验

·         6.熟悉国家安全生产、职业健康、环境保护的法律、法规、标准

·         7.能与政府、企业高层人士广泛接触,并深入沟通

·         8.持中级工程师或以上职称,有注册安全工程师资格优先

  • 薪酬福利主管
  • 江门区域公司
  • 1
  • 2019-06-11

工作职责:

岗位职责:

1、 根据公司发展战略,编制年度人力成本预算,并每月分析和检视人力成本管理的执行情况;

2、根据公司发展需要修订及完善薪酬福利、绩效管理、激励政策相关的管理制度和流程,并跟进实施;

3、收集市场薪酬信息和数据,完成年度薪酬调查工作;

4、及时了解政府最新的相关政策和规定,依据内外部政策和公司预算制订薪资福利方案并跟进执行和维护;

5、负责绩效管理体系、激励体系和绩效指标库的维护,以及绩效管理工作的实施监控、评估改善;

6、负责劳动纠纷的跟进处理;

7、带领团队完成每月工资核算及发放、社保公积金缴交、个税缴交、考勤及假期管理等薪酬福利相关工作。



任职要求:

任职要求:

1、大学本科学历,人力资源管理专业优先,英文CET-4及以上;

2、具有4年以上人力资源相关工作经验,其中2年以上薪酬福利和绩效管理模块的实操经验;

3、具有较强的逻辑思维和分析能力,对数字敏感,工作细致、认真负责;

4、熟练掌握OFFICE办公软件特别是Excel的操作,能灵活运用各种函数;

5、具备较强的沟通协调能力和良好的团队合作精神,有一定的创新思维和推动变革的能力。

  • 市场推广主管
  • 社会招聘
  • 江门区域公司
  • 1
  • 2019-06-11

工作职责:

1. 负责策划、组织公司线上线下的品牌宣传活动、产品营销推广活动;

2. 调研及发展线上销售平台,分析销售和市场发展状况,促进专业客户开发、品牌宣传及销售;
3. 各类媒体计划的实施、执行、跟进、监督,维护与各个媒体间的良性关系;
4. 负责市场营销资源调配,规划和管理市场活动的预算,控制市场活动成本;
5. 负责业务支持工作及其他项目性工作。

任职要求:

1. 大学本科及以上学历,市场营销、传播等相关专业;
2. 两年以上快速消费品行业的广告、公关、传媒同等工作经历,有负责项目整体营销策划案例及经验者优先;
3. 具有良好的市场触觉、敏捷的思维和洞察力;
4. 有敏感的商业和市场意识、较强的营销创新、品牌推广及活动策划能力;
5. 具有较强沟通能力、较强的团队合作精神、协调能力。

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